От чего зависят цены на СОУТ?
С 2018 года каждая организация должна иметь документацию о специальной оценке условий труда. Это требование закреплено в Федеральном законе (ст. 19 ФЗ-426) и обязательно для всех работодателей на территории Российской Федерации. Если в трудовой инспекции нет таких данных, то невозможно сдать бухгалтерские отчеты в конце года. Специальная оценка условий труда (СОУТ) — процедура платная. Отказ от нее грозит серьезными штрафами.
Для сравнения: по тарифам МСМ процедура СОУТ в СПб по стоимости не превышает 1200 рублей за одно рабочее место. Кроме этого, проведенный анализ дает работодателю существенные преимущества:
- Снижение страховых взносов в Пенсионный Фонд России, где это позволяет класс вредности условий труда;
- Освобождение от дополнительных страховых взносов за вредность, если по результатам оценки эти условия признаны удовлетворительными;
- Снижение компенсационных выплат льготным категориям сотрудников;
- Возможность компенсировать затраты за счет средств ФСС.
Специальную оценку условий труда надо делать не чаще, чем раз в пять лет. При таком условии проведения СОУТ ее стоимость в Санкт-Петербурге совсем не высока.
Пошаговый алгоритм проведения СОУТ
Консультации в Management Company Monopoly проводятся получить круглосуточно. Группа компаний МСМ https://nadosro.ru сертифицирована в соответствии с ст. 19 ФЗ-426 и уполномочена провести СОУТ в СПб. Сама процедура достаточно проста. От заказчика требуется лишь предоставление информации о штатном расписании, перечень рабочих мест, подлежащих оценке, и оплата. Дальше все делают специалисты МСМ.
- Рабочие места исследуются с точки зрения безопасности: идентифицируются факторы окружающей среды и трудового процесса, которые могут причинить вред здоровью сотрудника. Результаты этого исследования должны быть запротоколированы.
- Проводится инструментально-техническое исследование рабочих мест с привлечением лабораторных методов. Целью технического исследование является определение степени влияния обнаруженных негативных факторов на здоровье и психику сотрудников. Эти результаты также протоколируются.
- По результатам исследования определяется класс вредности рабочего места. На этом этапе также оценивается профилактических мер, принятых работодателем для улучшения условий труда.
- Составляется итоговая документация, которая передается заказчику.
Результаты специальной оценки условий труда
Итоговая документация должна быть предоставлена работодателем в государственную инспекцию труда (ГИС). В этом пакете документов должна присутствовать следующая информация:
- сведения о компании-исполнителе;
- перечень и карта исследованных рабочих мест с указанием обнаруженных вредных факторов или их отсутствия;
- перечень и оценка средств индивидуальной защиты;
- протоколы обследования на месте и лабораторных исследований. Если они отсутствуют, то должна быть указана причина;
- сводка с присвоением каждому рабочему месту определенного класса;
- рекомендации специалиста и эксперта.
Присылайте нам штатное расписание и оплачиваете услугу. Мы проведем процедуру, подготовим и подадим отчет в Государственную Инспекцию Труда (ГИТ) в срочном порядке. Исследования, которые проводятся в процессе СОУТ, нужны не только для отчета в ГИТ. На основании этих данных проще рассчитать компенсации, положенные сотрудникам, оптимизировать страховые выплаты, составить план расходов на улучшение условий труда и безопасности работников.
Читать далее...